Într-un nou episod de sfidare a transparenței administrative, conducerea Direcției Generale de Asistență Socială și Protecția Copilului Dolj (DGASPC), reprezentată de Florin Stancu, director general, refuză cu obstinație să respecte legea.
Deși i-au fost formulate solicitări consecutive în baza Legii nr. 544/2001 privind liberul acces la informațiile de interes public, prin care i s-a cerut lista completă a posturilor vacante rezultate în urma reorganizării instituției, aprobată prin HCJ nr. 137/2025, DGASPC Dolj, sub semnătura directorului general, a transmis în final un răspuns trunchiat și incomplet, omițând în mod inexplicabil să prezinte 50 de posturi vacante din cele 201 existente.
Într-o încercare de obstrucționare a Sindicatului Național Forța Legii (SNFL) de a obține acces la informațiile publice, instituția condusă de Florin Stancu a direcționat inițial solicitarea către un site extern, al Consiliului Județean, deși referatul de aprobare care a stat la baza hotărârii era emis chiar de direcție. Această conduită denotă fie o incompetență administrativă gravă, fie o rea-credință premeditată în relația cu cetățenii și cu organizațiile interesate de funcționarea transparentă a instituției.
Au concediat 300 de lucrători, fără nicio vină, doar pentru a masca un joc de culise în resurse umane, despre care vom vorbi cu o ocazie ulterioară. În același timp, au ținut dosite peste 200 de posturi vacante, confirmate oficial abia în urma demersurilor SNFL. De ce nu au publicat posturile? În favoarea cui le-au rezervat? Cine decide cine merită „să rămână” și cine trebuie „să plece”?
Florin Stancu concediază în masă, dar selectează pe criterii obscure și păstrează posturile pentru „favoriți”. Așa arată reforma DGASPC Dolj, marca Florin Stancu. Drepturile oamenilor au fost distruse în tăcere, la umbra unor posturi ascunse.
Comportamentul DGASPC creează o suspectă opacitate în privința modului în care s-a gestionat reorganizarea, cu efecte asupra drepturilor individuale ale salariaților afectați de aceste măsuri, pe care nimeni altcineva nu îi apără, în afară de Ringo Dămureanu și Sindicatul Național Forța Legii.
Refuzul DGASPC de a furniza integral informațiile publice solicitate atrage răspunderea civilă și contravențională a persoanelor vinovate, dar pentru că acest comportament devine o practică instituțională, se poate vorbi de abuz administrativ și discriminare indirectă.
Cerem și pe această cale ca DGASPC să publice integral, imediat și transparent, toate posturile vacante existente după momentul aprobării HCJ nr. 137/2025, așa cum impune legea, și să înceteze practicile de mușamalizare, care compromit grav credibilitatea DGASPC Dolj ca instituție publică.
Transparența nu este opțională. Este o obligație legală.
Foto: gds.ro
